中学生とともに学ぶ場から地域の防災力向上へ
【チャレンジの先輩に聞く! 活動を始めるヒント Vol.48】
池下 真樹さん (新豊崎中学校元気アップコーディネーター) きっかけはPTA 池下さんは、子どもが中学校に通っていた当時、PTAの役員を務めることになりました。そのきっかけは積極的に手を挙げたわけではなく、順番にしないと…
池下 真樹さん (新豊崎中学校元気アップコーディネーター) きっかけはPTA 池下さんは、子どもが中学校に通っていた当時、PTAの役員を務めることになりました。そのきっかけは積極的に手を挙げたわけではなく、順番にしないと…
株式会社ザイマックス関西(「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」認証で三つ星取得)で、公共施設管理業務に従事している木本佳幸(きもと よしゆき)さんをご紹介します。木本さんは地域との繋がりを…
大阪市では女性が活躍できる職場環境づくりを積極的に進めている企業等を「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」として認証しています。 認証した企業等の中から、特に優れた取組をされている企業等に対し、毎年、市長…
世界一幸せな国フィンランド。ジェンダーギャップ指数でも例年上位にあり、子どもがいても仕事を継続し、管理職や政治家も珍しくありません。そんなフィンランドの女性たちの“自分らしい生き方”を知り、考えてみましょう。  …
自分らしく生きるためには、性別にかかわらず、誰もが幸せに生きられる選択肢を増やすことが大切です。 国際女性デーをきっかけに、ジェンダー平等で若者が希望をもてる未来について、一緒に考えませんか? 講師 櫻井 彩乃さん(ジェ…
おとなになると、気になるけれど周りになかなか聞きにくい「性」に関すること。 生理や妊娠、ホルモン、気になる卵子凍結のことも…。未来の自分も元気で幸せでいるために、この講座を自分のからだを見つめるきっかけにしませんか? 講…
齊藤 美保さん (合同会社ユニークおおさか 代表) 働きたい!を応援 齊藤美保さんが2022年5月に開所した「ユニークいまざと」(大阪市東成区)は、精神障がいやメンタルの不調など、生きづらさや働きづらさを持つ人たちが「自…
仕事・家事・育児…毎日忙しく、大切な人との時間、自分の時間は取れていますか?「いつか落ち着いたら…」ではなく、今日からできる時短テクや仕事への取り組み方のコツを学んで、段取り上手でスッキリ動ける自分をめざしましょう! 講…
矢野 初枝さん (絵本とパンケーキカフェ アイアイ 店長) きっかけは「阪神淡路大震災」 2020年5月にオープンした「絵本とパンケーキカフェ アイアイ」。文の里駅、昭和町駅から…
理想とするキャリアや夢の実現のために、あなた自身はどのようなストーリーを思い描きますか? 2人の子どもを育てる傍ら小説家としてデビューした遠田潤子さんから、アイデアをまとめるコツや夢の実現について学びます。 講師 遠田 …
「今すぐ逃げてください!東日本大震災を思い出してください!」 令和6年元日の能登半島に震度7の地震。大津波警報を伝えるNHKのアナウンサーが絶叫していた言葉です。 被害を受けられた皆様に心よりお見舞い申し上げます。 &n…
「家族の一員としての自分」は「仕事をする自分」と同じくらい大切です。 長時間の労働を見直すには、職場の環境整備のほかに、自身の働き方に対する意識改革も重要となります。 仕事が順調に進んでいると、定時の帰宅が可能となり、帰…
男性も主体性をもって育児に携わることに意義があります。 まずは、自身の意識を変えなくては、状況は何も変わりません。 男性の育児参画はパートナーの心身の負担を軽減できるだけでなく、自身の貴重な経験になるなど多くのメリットが…
地域活動や様々な場面で活躍する女性が増えてきました。 しかし、意見交換の場などで対立や争いを避けようと、自分の意見を呑み込んでいませんか。 このセミナーでは、相手と争いにならないための会話のスキルや自信をもって発言できる…
日々の生活や仕事に追われ、自分がやりたい事って何だろうとふと考えたり、このままでいいのかと何となく不安や焦りを感じることがありませんか? このセミナーで自分の価値観を明らかにすることからはじめ「わたしのいちばん大事なこと…
これまで常識と思っていたことも、時代とともに認識が変わっていくことがあります。 個人の考え方や価値観は絶対ではなく、アンコンシャスバイアス(無意識の思い込み)の可能性があることについて意識する姿勢が大切です。 個人の考え…
育児も仕事も「初めて」のことは戸惑うものです。 育児は手伝うものではなく、夫婦ともに携わることに意義があります。 仕事と家庭のバランスを意識した生活を心がけ、育児に主体的に携わることで仕事にも良い影響が期待できます。 若…
防災に関わる女性リーダー育成の取組事例や、大阪市が実施した防災アンケート調査から、男女共同参画の視点で地域防災を進めていくために必要な視点や取組みを考えます。 講師 コーディネーター 服部 良子さん(クレオ…
仕事を通して成長したいと考える若手従業員のなかでも、女性は将来のライフステージに備え早期に成長したいという意識が高い傾向にあり、職場でのサポートが重要となっています。本セミナーでは、「スモールステップの成長」を認め、やり…
子どもと関わる仕事や活動に興味がある方を対象に、児童関係の施設や仕事について知りながら「自分がなりたい、ちょっと先の未来」を考えます。 最終回では就職活動のポイントもお伝えします。(福祉業界の児童分野にクローズアップして…
はじめましょう!あなたのため、みんなのためのワーク・ライフ・バランス ワーク・ライフ・バランス(仕事と生活の調和)は、長時間労働の是正や多様な働き方の実現などにより、誰もが仕事も生活も充実した暮らしができる…
家庭や地域活動の場面での多様な価値観やアイデアの事例、シェアしてください。 一般財団法人大阪男女いきいき財団は、SDGsの目標5「ジェンダー平等」実現に向けたフォトメッセージコンテストをInstagram 、X(旧Twi…
女性従業員が管理職になるための基本 ~仕事と人生を豊かにする3つの法則~ もし、自分が管理職になると考えたときに不安はありませんか。それは具体的なロールモデルが身近にいないからかも知れません…
大阪市では、女性にとって働きやすい職場環境整備に積極的に取り組む企業を「女性活躍リーディングカンパニー」として認証しています。 「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」と大学生の交流会を8月に実施しましたので、その内容を…
ようやく自由に動ける社会、むかえるAI実用元年。あなた自身の知性と感性があなたのめざす未来を拓く。変化を冷静にみつめ、ものごとの本質をみきわめ、ジブンならではのセミナーを企画してチャンスの花を咲かせましょう! 講師 リー…
「カフェを始めたいけど、何からやればいいかわからない」「地域の居場所となるスペースを作りたい」というあなた。クレオ大阪中央の「カフェ開業チャレンジ講座」で、夢を実現させるためにしっかりとプランを立てて準備をしませんか? …
乳幼児を持つ働くママ&パパにとって気になるキーワード「小1の壁」。言葉はよく聞くようになったものの、実態が分からずイメージだけで不安になっていませんか?実際には何に困り、どのような対策があるのかについて、事例や学校の現状…
ワークライフバランスが充実するパパの家庭・子育て参画とサポート ~「笑ろてる」子育てパパがいいね~ 今回は第1回目として「男性の育児休業の取得」を促進させるために、職場における環境改善、働き方改革をどのように進めていけば…
一般財団法人大阪男女いきいき財団は、令和5年2月に設立30周年を迎えました。 感謝の気持ちを込めて、設立30周年記念イベントを開催します。 キャッチコピーは「行けるところではなく 行きたいところに行こう!」です。 当日は…
日刊工業新聞社の求人サイト「ホワイトメーカーズ」の「女性が活躍できる企業特集IN大阪」において、大阪市女性活躍リーディングカンパニー認証制度が紹介されました。 掲載内容を一部ご紹介します 「大阪市女性活躍リーディングカン…